Stemmer denne påstanden?

Herlighet hvor mye jeg lurer på i kveld.
Nå leste jeg dette på et lokalt forum, noen som vet om det stemmer?

Hvis en gjestearbeider jobber i Norge får hans barn barnetrygd i sitt hjemland.Hvis en nordmann har sin norske familien med til utlandet og han pendler til jobb i Norge, får barna hans INGEN barnetrygd selv om barna går på skole i utlandet. NAV KALLER DET FERIE!! Forstå den som kan! Noe for politikerne å ta fatt i ?

Fra NAVs sider:

nav skrev:

Når du flytter til utlandet

Dersom du har eit mellombels opphald i utlandet saman med barnet, kan du få barnetrygd sidan barnet då framleis blir rekna som busett i Noreg. Barnet blir som hovudregel ikkje lenger rekna som busett i Noreg dersom det skal opphalde seg i utlandet i meir enn seks månader, eller dersom det oppheld seg i utlandet i til saman meir enn seks månader per år i to eller fleire år etter kvarandre. Unntaket er dersom barnet og den/dei som barnet bur saman med under opphaldet, er pliktige eller frivillige medlemmer i folketrygda.

Tror ikke det stemmer nei, barnet må være bosatt i Norge for å kunne motta barnetrygd. Dette står på Nav.no:

"Hvis du skal få barnetrygd, må barnet ditt være bosatt i Norge. Hvis barnet ditt oppholder seg i Norge i minst 12 måneder sammenhengende, regnes det i regelen som bosatt. Det finnes unntak fra denne regelen. Du kan lese mer om barnetrygd ved opphold i EØS-land under Internasjonalt i høyremenyen."

Men de kan vel få kontantstøtte ihvertfall? Tror jeg har lest at en veldig høyt antall millioner skattekroner hvert år forsvinner i retning Polen fordi gjestearbeidere har krav på det når de jobber i Norge.

(Skulle i blant ønske jeg husket litt bedre, så jeg kunne vite, og ikke bare tro 🙄 )

Lilletrille skrev:

Men de kan vel få kontantstøtte ihvertfall? Tror jeg har lest at en veldig høyt antall millioner skattekroner hvert år forsvinner i retning Polen fordi gjestearbeidere har krav på det når de jobber i Norge.

(Skulle i blant ønske jeg husket litt bedre, så jeg kunne vite, og ikke bare tro 🙄 )

Det finnes eksempler hvor man har rett på støtte ja, her er et lite utdrag fra NAV sine sider:

"Du er statsborger i et EØS-land og arbeider i Norge, mens familien din bor i hjemlandet

• Dersom den andre av barnets foreldre er i arbeid i hjemlandet (som lønnsmottaker eller som selvstendig næringsdrivende), eller mottar dagpenger under arbeidsløshet, og har rett på familieytelser (barnetrygd og kontantstøtte) der, vil de norske familieytelsene utbetales med det beløpet som overstiger ytelsen i hjemlandet.
• Dersom den andre av barnets foreldre ikke er i arbeid i hjemlandet og heller ikke mottar dagpenger under arbeidsløshet, har du rett på familieytelser fra Norge.
• EØS-borgere som arbeider på et norsk skip eller på norsk kontinentalsokkel er likestilt med utenlandske arbeidstakere som jobber på fastlandet i Norge. Dette gjelder likevel ikke sjømenn fra Latvia, Polen og Romania som arbeider på skip registrert i "norsk internasjonalt skipsregister". De er underlagt trygdelovgivning i hjemlandet.

Du er utsendt arbeidstaker fra et EØS-land til Norge

• Hvis arbeidsgiveren din i hjemlandet (EØS-land) har sendt deg på oppdrag i Norge, har du ikke rett til barnetrygd eller kontantstøtte i Norge. Årsaken er at du fortsatt har arbeidsgiver i hjemlandet og fremdeles er medlem av trygdeordningen der.
• Hvis ektefellen og barnet er med til Norge og ektefellen tar arbeid her, blir hun/han medlem av norsk trygdeordning (folketrygden). Da får hun/han rett til barnetrygd og kontantstøtte selv om oppholdet i Norge blir kortere enn 12 måneder. Forutsetningen er at ektefellen og barnet er statsborgere i et EØS-land. Hvis oppholdet varer mer enn 12 måneder, får ektefellen rett til barnetrygd og kontantstøtte selv om hun/han ikke tar arbeid i Norge. Hvis du mottar en tilsvarende ytelse i hjemlandet for barnet, får ektefellen i det sistnevnte tilfellet bare utbetalt det beløpet den norske ytelsen eventuelt overstiger ytelsen i hjemlandet."

Den som arbeider i Norge og betaler skatt til Norge er medlem i Folketrygden og skal ha rett på visse ytelser i henhold til det. Jeg ser ikke poenget med å sette gjestearbeideret opp som motsats, og å begynne å diskutere at "skattekroner forsvinner"?

Bor man og jobber i Norge får man barnetrygd, selv om barna ikke bor i Norge, så vidt jeg har forstått. Bor man i utlandet men skatter til Norge og betaler folketrygdavgiften får man ikke barnetrygd. Akkurat det må jeg innrømme at jeg synes er litt rart. Tilsvarende er det rar at det også er en haug med andre begrensninger i hva man får dekket gjennom folketrygden når man bor i utlandet (og betaler full folketrygdavgift samt utligning av skatt), o det er faktisk ganske irriterende.

Likevel er folketrygden den beste forsikringen man kan ha mens man bor i USA, det skal også være sagt.

Men det er uten tvil en del utfordringer knyttet til EØS og det faktum at vi er har de trygde- og sosialrettighetene vi har i Norge, det kan man ikke skyve under en stol. Akkurat det at man får barnetrygd når man jobber i Norge og forsørger barn er ikke en av dem.

Vi bodde i Sverige men jobbet i Norge og fikk kontantstøtte og barnetrygd.

Kjenner flere som har bodd i Sverige, jobbet i Norge, og fått barnetrygd herfra. Det gjelder hvertfall mødre. Mener jeg har vært borti at far har arbeidet og bodd i Norge, mens mor og barn bodde i hjemlandet, og han har fått utbetalt barnetrygd også... Men utfra det jeg leser over, er det da pga av at forelderen i hjemlandet ikke er i jobb f.eks. da.

Tror ikke dette er det Store Spareslaget for AS Norge, for å si det slik, men reglene virker jo litt bakvendte i enkelte tilfeller ja.