Minimumsbemmaningsavtalen for barnehager

[Olifant]

Opprinnelig lagt inn av Serafin, her.

Hm, på møte i foreldreutvalget for skole/bhg i kommunen her i går ble det sagt at det ikke er noen bemanningslov i bhg loven?

Her i kommunen variererer det fra 6.0 - til 7.2 over 3 år, og 3.4 per voksen under 3 år.

I vår bhg har de skjermet de minste, slik at de er 3 år til august det året de fyller 3 år, ikke til januar det året de fyller 3 år slik som det ofte er andre steder. Så de to yngste gruppene er i en egen etasje, og flyttes ned i august det året de er 3 år.
En av måtene de får til dette på er at styrer har gått ned i 50% istedet for 100%, for å frigjøre personallønns penger.
Dette er privat bhg.


Men det ser dårlig ut fremover, og generelt i kommunen er det over 6.5 barn per voksen. Og opp mot over 7 i noen barnehager.

Mulig jeg har misforstått det med bhg loven. Noen som kan oppklare?
Det som er skummelt med å måtte kutte ned på styrer er jo at ped.ledere og førskolelærere blir sittende med mer administrasjon og har mindre tid til barna og får mindre god veiledning. I vår bydel er det mye sosialboliger og høy andel barnevernsbarn som krever sitt og da tenker jeg at gode styrere/fagledere er gull verdt. I tillegg blir de jo pålagt stadig mer kartleging som også tar vekk tid fra det å faktisk være sammen med barna.

Opprinnelig lagt inn av Salt, her.

Det skal være demonstrasjon utenfor rådhuset den 5. desember. Anbefaler folk å møte opp! Vår bydel skal kutte 32 millioner i et allerede stramt budsjett. Kan umulig gå bra!

Vi ønsker også å spre informasjon om streiken slik at folk har anledning til å møte opp på markeringen utenfor rådhuset kl 14:30. Men noen mener jo dette er veldig partipolitisk så vi må formidle informasjon på en måte som er lettfattelig, treffer hjertet og er så partipolitisk nøytral som mulig.

[Serafin]

Opprinnelig lagt inn av Olifant, her.

Mulig jeg har misforstått det med bhg loven. Noen som kan oppklare?
Det som er skummelt med å måtte kutte ned på styrer er jo at ped.ledere og førskolelærere blir sittende med mer administrasjon og har mindre tid til barna og får mindre god veiledning. I vår bydel er det mye sosialboliger og høy andel barnevernsbarn som krever sitt og da tenker jeg at gode styrere/fagledere er gull verdt. I tillegg blir de jo pålagt stadig mer kartleging som også tar vekk tid fra det å faktisk være sammen med barna.



Vi ønsker også å spre informasjon om streiken slik at folk har anledning til å møte opp på markeringen utenfor rådhuset kl 14:30. Men noen mener jo dette er veldig partipolitisk så vi må formidle informasjon på en måte som er lettfattelig, treffer hjertet og er så partipolitisk nøytral som mulig.

Selv om styrer har 50% lønn jobber hun mer enn det altså.

De har også høy pedagog tetthet, de er 3 på hver aldersgruppe + 3 spes.ped på hele bhg, så i praksis er det 2 ekstra pedagoger nede og en ekstra pedagog oppe.
Så vi er veldig heldige med bhg, men vet at dette ikke er realiteten i andre barnehager i kommunen.

[Serafin]

De er også flinke til å flytte på folk. Hvis feks en gruppe har alle ansatte på jobb men mange syke barn, og en annen gruppe har få ansatte på jobb og ingen syke barn, så flytter de på personalet. De er også flinke til at alle på personalet kjenner navnet på alle ungene på huset.

[Serafin]

Men situasjonen er skremmende, både i bhg og skole. De satser på tidlig innsats, men skreller av som bare det. Så det henger liksom ikke på grep.

[Olifant]

Opprinnelig lagt inn av Ru, her.

Det de gjorde i Bergen var ikke å kutte bemanningen, men derimot å trykke inn flere unger. Her har de vel også sett på antall kvm. pr. barn. - alt for å stappe inn flest mulig unger.
Bergen har jo slitt med å nå full barnehagedekning, så de har vel hatt brainstorming.

Det er jo nettopp det minimumsbemmaningsavtalen har gårr på. Ikke antall voksne i barnehagen totalt, men hvor mange barn per voksen. Siden avtalen i Oslo ble inngått i 1987 har vi vært garantert et minimum, det er vi altså ikke lenger.

Opprinnelig lagt inn av Salt, her.

Det vil jo gå kraftig ut over vikarbudsjettet også. Og når de allerede nå ikke får lov til å skaffe vikar før etter 14 dager, hvordan skal det da gå hvis vikarbudsjettet blir kraftig nedskåret i tillegg??

Du kan så si. Det finnes per i dag ikke noe vikarbudsjett hos oss. Når de er nødt til å sette inn vikar før arbeidsgiverperioden går ut er de nødt til å ta disse pengene fra andre poster. Det sier seg jo selv at de da prøver å unngå det i det lengste.

Opprinnelig lagt inn av Serafin, her.

Men situasjonen er skremmende, både i bhg og skole. De satser på tidlig innsats, men skreller av som bare det. Så det henger liksom ikke på grep.

Ja, det er jo nettopp det. Økt kvalitet og satsing og mindre penger henger liksom ikke på greip. Jeg kjenner at jeg særlig lar meg provosere av følgende uttalelser fra byråden: "Det er ikke nødvendigvis en sammenheng mellom antall ansatte og den kvaliteten vi får ut" og "Jeg er ikke tilhenger av minimumskrav til bemanning. Jeg har tillit til at bydelene greier å organisere seg på en god måte ut fra lokale behov. Det er de som har skoen på som vet best hvor den trykker". For det første så viser vel både common-sense og undersøkelser (bl.a. Øie-utvalget) at det faktisk er en direkte sammenheng mellom antall voksne og kvaliteten i en barnehage. For det ande synes jeg det er interessant/provoserende at han tydeligvis ikke har tillit til at bydelene og førskolelærerne rundt omkring kan kartlegge språk uten at de pålegges å bruke masse tid på å kartlegge hvert enkelt barn. Allikevel mener han at de fint klarer å organisere bemanningen, selv når bydelene rundt omkring må kutte over en lav sko.